誠社会保険労務士事務所【愛知県(名古屋市、岡崎市、豊田市、豊明市、みよし市、日進市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市、小牧市)】お気軽にお問合せください。

保険代理店経営者様サポート

委託型保険募集人の適正化支援

  1. 「委託型保険募集人」が保険業法上の禁止行為である「再委託」にあたるとして、金融庁が各保険会社に対し、是正措置(報告徴求命令)を求めたのは、平成26年1月16日のことでした。
  2. 「委託型保険募集人」制度の廃止に関する今後の流れは以下の通りです

    委託型募集人制度廃止に関する今後の流れ

  3. 金融庁による委託型保険募集人の是正報告期限は、平成27年3月末までですが、代理店様はそれより前の平成26年12月までに移行を完了する必要があります。
    それまでに「直接雇用」・「派遣」・「出向」・「子代理店化(三者間スキーム)」・「役員化」という選択肢の中から、貴社に最適な契約形態を選択する必要があります。
  4. 契約形態

  5. 最も移行可能性の高いものとして考えられるのが、委託型保険募集人を「直接雇用」する形態です。
  6. 現在は、保険代理店様と委託契約を締結した委託型保険募集人は、保険代理店様の指揮命令を受けることなく、業務遂行し、成果として報酬を受け取る独立性の高い個人事業主として扱われています。
    今後、委託型保険募集人は、保険代理店様の社員として保険代理店様の指揮命令のもとで、業務を行い、保険代理店様は、労働の対価である給与を支払うことになります。
  7. 新たな契約関係に入る保険募集人との雇用契約書の作成、報酬支払基準の明確化、賞罰規定の整備など、決めるべきことはたくさんあります。直接雇用することによって、法律上の責任が生じます。単に契約書を取り交わすのみでなく、実態として「雇用」していることが重要です。
  8. 「偽装雇用」とならないよう労働関係法規を順守することが求められます。今後は金融庁検査だけでなく、労働基準監督署による調査への備えも必要となってきます。また経営上、代理店経費と報酬のバランスを考えることも、大変重要です。

経営上判断すべきポイント

    • 雇用することを検討していきますと

    • 給与の設定をどうすればいいのか?
    • 基本給はいくらにしたらいいのか?
    • 残業代は支払わないといけないのか?
    • 会社経費の見積もりをどうすればいいのか?
    • 社会保険料は会社負担しないといけないのか?
    • 始業、終業の時刻をどう決めたらいいか?
    • 成果のあがらない社員は解雇できるのか?
    • コンプライアンス違反した場合のルールは?
    • 定年をどう設定するのか?
    • など数多くの疑問が湧いてきます。直接雇用した時の代理店経費を正確に把握し、新たに契約関係に入る保険募集人にいくら給与を支払うかを決定することが経営上最重要なポイントです。委託募集人に対して、モチベーションダウンを引き起こさないよう、丁寧な説明することも求められます。

保険代理業支援全国社労士ネットワーク

  1. 弊事務所は、保険代理業の支援に特化した全国ネットに加盟しています。ネットワークの会員向けの研修を通して研鑽を積み、保険代理業に求められる給与設計,規定整備等のご提案が可能です。
  2. 誠社会保険労務士事務所では、愛知県内の保険代理店様のお悩みに寄り添った様々なサポートメニューをご用意しています。

 

適正化に向けた弊事務所のサポート

  1. 1保険募集人の給与設計(シミュレーションシートによる保険募集人への説明含む)
  2. 260歳以上の保険募集人の給与設計(シミュレーションシートによる保険募集人への説明含む)
  3. 3保険募集人とのトラブルを未然防止する契約書、誓約書の作成
  4. 4適切な変形労働時間制導入
  5. 5人事労務トラブルを未然防止する社内ルールの策定
  6. 6労働保険・社会保険手続代行
  7. 7給与計算代行
  8. 8人事労務トラブルのご相談
  9. 9会社を元気にする助成金情報のご提供

営業支援

  1. 1ドアノックツール情報のご提供(助成金情報)
  2. 2在職老齢年金情報のご提供
  3. 3労務関連情報のご提供

 

保険代理店経営者様サポート

委託型保険募集人の適性化に向けて 保険代理店経営者様へ小冊子無料進呈

小冊子の見本はこちら(PDFファイル)

ご希望の方には、委託型保険募集人廃止までの流れと、代理店としてすべきこと、気を付けることなどをまとめた小冊子『委託型保険募集人制度の廃止と代替措置の検討』無料で進呈いたします。
ご記入頂いた個人情報は、弊事務所の個人情報保護方針に基づき、弊事務所で厳重に管理致します。

この小冊子は、代替措置を検討いただくにあたり留意すべき事項が分かりやすく解説されております。代替措置でお悩みの代理店様に好評を頂いている小冊子です。

小冊子を希望の代理店様には、至急郵送させていただきます。ご記入頂いた個人情報は、弊事務所の個人情報保護方針に基づき、厳格に管理致します。
下のボタンを押して、必要事項を入力してお知らせください。

小冊子無料進呈入力フォーム

万が一、送信後3日経っても返信がない場合は、お手数ですが弊事務所【0561-71-9846】までご連絡をお願い致します。

同業者・士業・コンサル等の方のお問い合わせはご遠慮ください。
『愛知県』に事業所のある保険代理店様に限定させて頂いています。

このページの上へ戻る

ご連絡先

誠社会保険労務士事務所
所長 梛野 誠
〒480-1113 愛知県長久手市山野田207番地4
TEL 0561-71-9846 FAX 0561-78-6592

重点対応エリア

  • 名古屋市
  • 名古屋市千種区
  • 名古屋市東区
  • 名古屋市北区
  • 名古屋市西区
  • 名古屋市中村区
  • 名古屋市中区
  • 名古屋市昭和区
  • 名古屋市瑞穂区
  • 名古屋市熱田区
  • 名古屋市中川区
  • 名古屋市港区
  • 名古屋市南区
  • 名古屋市守山区
  • 名古屋市緑区
  • 名古屋市名東区
  • 名古屋市天白区
  • 長久手市
  • 瀬戸市
  • 豊田市
  • 岡崎市
  • みよし市
  • 豊明市
  • 日進市
  • 尾張旭市
  • 春日井市
  • 小牧市
  • 一宮市

名古屋市・長久手市・瀬戸市・豊田市・岡崎市・みよし市・豊明市・日進市・尾張旭市・春日井市・小牧市を中心に活動しています。記載以外のエリアも対応可能です。

Copyright©2014 - 誠社会保険労務士事務所. All rights reserved.