誠社会保険労務士事務所【愛知県(名古屋市、岡崎市、豊田市、豊明市、みよし市、日進市、尾張旭市、瀬戸市、春日井市、小牧市)】お気軽にお問合せください。

経営理念

弊事務所の経営理念

  1. 1労務トラブルの解決と予防を通じて、企業様の発展に寄与致します。
  2. 2進化する労務問題に対応できるサービスを提供し、安心をサポート致します。
  3. 3企業様との信頼関係を重視した行動を致します。
  4. 4時代の要求するサービスを追求し、業界NO1を目指します。

 

私が社会保険労務士になった理由

梛野誠

京都の下着メーカーである(株)ワコールに30年間勤務いたしました。大学時代から退職後の2年間を含め36年間のうち34年間を愛知県外で過ごしてきました。(株)ワコールに定年まで勤め上げるライフプランを描いていましたが、私が52歳の時、会社から提示された特別希望退職制度に応募し、サラリーマン生活にピリオドを打ち、出身地の愛知県にUターンすることとなりました。

(株)ワコール在職中に、通信教育にて1年1テーマを設定して自己啓発の目標を立て、40歳代後半に「社会保険労務士講座」を受講致しました。
資格取得をするというものではなく、月次レポートを提出して終了するというものでしたが、その中で記載されていたことで、当時の私の脳裏に焼きついていたのが「変形労働時間制」です。今では当たりまえの制度ですが、当時会社に制度が導入されていなかったこともあり、新鮮な驚きを覚えました。通信教育を通して、社会保険労務士という職業を知り、このことがきっかけで(株)ワコール退職後、迷うことなく、起業し、社会保険労務士として生計をたてていくことを決意しました。そして、失業中に運よく2回目の社会保険労務士試験受験で合格しました。その後、労働基準監督署に2年間総合労働相談員として勤務し、数多くの事例に対応し、経験を積みました。「退職」「起業」と人生の方向を変えるにあたって、本当にいい選択をしたと思っています。

「組織」「人」「営業」の30年間の経験と人事労務トラブルの数多くの事例解決経験により、貴社の直面する人事労務問題解決に適切なアドバイスができると確信しております。

梛野 誠

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